前不久，在四川省射洪市纪委监委第二片区协作组监督推动下，长期困扰金华镇花园社区1522户居民的“用电难”问题得到解决。

此前，射洪市纪委监委走访发现，花园社区电网线路老化超载、供电安全性差等问题严重，金华镇纪委曾多次督促推进“电改”解决问题，但效果不佳。对该问题进行分析研判后，射洪市纪委监委决定由驻市城投公司纪检监察组等组成的第二片区协作组负责展开调查。

调查发现，金华镇花园社区党总支书记梁某、社区居委会副主任胡某某、社区文书杨某某、社区党总支原书记王某存在收受他人红包礼金情况，在“电改”工作中不担当、不作为，导致问题迟迟得不到解决。目前，4人已受到严肃处理。在协作组督促下，当地投入资金对该社区电网进行改造升级，解决了群众“用电难”问题。

统筹县级纪委监委派驻机构力量，是增强基层监督合力、提升监督质效的关键一环。四川省纪委监委深化县级纪委监委派驻机构改革，整合监督力量，提升监督能力。

四川省纪委监委有关负责同志介绍，该省在保持基层纪检监察机关现有编制、职数总体稳定的基础上，形成“片区式”“联合式”等工作机制，明确1名县纪委监委相关负责同志为牵头人，有力破解基层监督涉面广、事项多、力量弱等难点堵点。“片区式”即“委领导+‘室组地’”模式，将县纪委监委纪检监察室、派驻机构、乡镇(街道)纪检监察机构统筹考虑，设立若干片区，一体履行监督检查、审查调查等职责。

此外，四川探索实行“委领导+‘组组’或‘室组’”的“联合式”工作机制。根据资源优势、业务专长、职能相关度等，推动“组组”或“室组”联合结队，一体履行相关职责。武胜县纪委监委将16个纪检监察组整合为6个联合工作组，灵活采取集中分析研判、个案重点突破、窝案连带排查、责任追究溯源等方式，开展联动办案，已查处教育、医疗、交通运输等领域案件113件。

四川省纪检监察机关还探索实行“委领导+工作组”模式，根据不同职能职责、工作任务等，统筹“室组地”力量组建工作组，集中负责一项工作。去年以来，万源市深入开展中小学校园食品安全和膳食经费管理整治。该市纪委监委整合驻财政局、审计局、市场监督管理局等纪检监察组，以及纪检监察室、乡镇纪委力量，组建工作组集中攻坚“校园餐”问题整治。

工作组对全市学校开展全覆盖“体检”，发现供餐质量不达标、食品安全隐患等问题124个，推动立行立改97个，挖掘问题线索52条。对隐蔽性强、案情复杂的重点案件全力攻坚，已突破重点疑难案件6件，追缴违纪违法资金310.27万元。

“在办理某学校校长与供货商利益输送案件时，驻市财政局纪检监察组调取近3年的采购记录，筛查出某供货商连续中标且价格异常情况，以此循线深挖，查明了该学校校长严重违纪违法问题。”万源市纪委副书记、监委副主任龙凌平介绍。

同时，四川省纪委监委要求县级纪检监察机关派驻机构坚守派驻监督职能定位不变，通过列席会议、“三重一大”事项通报、巡回监督、不定期驻点等方式加强派驻监督，健全与监督单位组织人事、财务审计等部门联席会商机制，保持派驻监督震慑常在。(记者 黄彭 通讯员 金彪)